方案一：企业建立幼儿日托班，利用闲置场所和待岗女工的资源，负责看护幼儿就餐、上课、做游戏，接送时间与职工上下班时间同步。
方案二：企业与所在地公立或者民办托幼机构共建，保证接收企业职工子女入托。
方案三：企业鼓励职工响应政府政策，生育二、三孩的女职工可以离岗带娃至幼儿3岁，每月给予不低于当地最低工资的补助。
"以客为尊”、“服务至上”、“为客户创造更多价值”、“以客户满意为追求”、“为客户尽心服务”、“诚实守信、责任心强”职工的安全第一，要关注生命健康。
1、用心的服务，才有获得交口称赞的权利！
2、优质的服务不是脸，而是心！
3、优质服务，诚信为民。
4、柜台是戏台，喜忧随客来。
5、为你服务是我的职责，让你满意是我的追求。
6、客户虐我千百遍，我当客户如初恋。
7、服务至上，效率争先。
8、服务为民面对面，文明行政心连心。
9、做一棵小草，奉献一片绿色，做一名护士，奉献一片爱心。
10、讲真话、使真劲、办实事、求实效。
11、微笑服务、诚信待客。服务格言大全一句话
12、店有雅号，客自到。
13、货美客来顾，店雅客来勤。
14、真材实料，顾客必到。
15、柜台如擂台，顾客如判官。
1. 职工心里服务是单位关爱职工的具体体现，是增强职工凝聚力的最有效的措施。
2. 现代企业竞争激烈，工作节奏加快，会使员工出现压力过大，精神紧张的情况，这直接影响单位的工作效率，和产能。所以对员工进行心里疏导，是企业以人为本，对员工心里健康负责任的表现。这种务实的关爱精神一定会变换出更大的生产力，和更强的竞争力的。
应付职工薪酬科目用来归集核算支付给职工和为职工支付的现金流出 所以应该用应付职工薪酬科目来归集核算 具体操作，可等同公司负担的社保处理 计提时，借记相关成本费用科目，贷记应付职工薪酬 支付时，借记应付职工薪酬，贷记银行存款
1、磨练肌胳，防病御症。
2、淡泊名利，动静相济，劳逸适度。
3、发展体育运动，增强人民体质。体育于吾人占第一之位置。体育之效，在于强筋骨，增知识，调感情，强意志。体育者，人类自养生之道，是身体平均发达，而有规则次序之可言者也。德志皆寄予体，无体是无德志也。文明其精神，野蛮其体魄。
4、静止便是死亡，只有运动才能敲开永生的大门。
5、日复一日地坚持练下去吧，只有活动适量才能保持训练的热情和提高运动的技能。
中国建筑卫生陶瓷协会副秘书长，华南理工大学教授 尹虹：
瓷砖行业之新常态：瓷砖中高端产品品牌化，品牌集中度越来越高;低端产品价格战越来越残酷;精装修房逐渐成为主流，工程渠道比例不断上升;整体空间解决方案，整体家居概念被广泛接受;销售渠道下沉至三、四线市场，农村市场的比例持续扩大;不促不销，各种形式的促销层出不穷，促销成为常态
有。是为了激励服务行业的从业者，让他们更好地为客户服务，以下是几个1.客户是上帝；2.细节决定成败；3.用心服务，创造价值；4.服务不是权利，而是义务。这些是服务行业中常见的，它们不仅代表着服务行业的理念，也是服务行业必须遵循的原则。
天下兴亡，匹夫有责。为中华之崛起而读书。
1、事不关己，高高挂起。——清刘鹗《老残游记》白话译文：认为事情与自己没有什么关系，就把它搁在一边不去管。
2、各人自扫门前雪，莫管他人瓦上霜。——宋陈元靓《事林广记·警世格言》白话译文：每个人把自己门前的雪都扫干净了，就不要管他人瓦上是不是有霜。
3、君子喻于义，小人喻于利。——战国孔子《论语·里仁》白话译文：君子懂得的是道义，小人懂得的只有利益。
4、人人好公，则天下太平；人人营私，则天下大乱。——清刘鹗《老残游记》白话译文：如果人人公正廉明，都可以为集体利益或者他人考虑的话，那么世界上就没有争端了；如果人人都只为自己的个人利益，自私自利，那么世界就变得乌烟瘴气了。
5、只许州官放火，不许百姓点灯。——宋陆游《老学庵笔记》白话译文：允许当官的放火胡作非为，不允许老百姓点灯照明。